12 positive Nachrichten, die 2021 zu einem guten Jahr gemacht haben

2021 war nicht immer einfach. Kunden, die wegen Lockdown ihre Geschäfte deutlich zurückfahren mussten, Team-Events, die wir wieder online abgehalten haben, Mitarbeiter:innen die sich entschieden haben, ihren beruflichen Weg woanders fortzusetzen. 

Wir könnten resignieren, ja. Wir könnten aber genauso gut den Blick auf die guten Entwicklungen richten. Versuchen wir es doch einmal. Ich bin also losgegangen, habe meine Kolleg:innen befragt und habe sie gesammelt –  die guten Nachrichten 2021. (nicht meine Kolleg:innnen 🙂

Jahresrückblick – Die guten Nachrichten

1. Florians Übernahme

Hier steht es schwarz auf weiß: Florian ist ausgebildeter Fachinformatiker für Systemintegration. Im Anschluss startet er direkt durch und übernimmt im Projekte-Team der Abteilung Windows eine Vielzahl an Kunden und einige spannende Projekte.

 

2. Das WIR-Gefühl stärken

In Zeiten von Covid ist es ein selbstgestecktes Ziel das WIR-Gefühl und den composi-Spirit weiter zu stärken. Wie kann das gelingen? Zum einen über leckeres Essen, zum anderen über kleine Hybride-Events, die Mitarbeiter:innen aus dem Home-Office und dem Büro zusammenbringt. Im Februar starteten wir also unser Lunch-Roulette. Ein Zufallsgenerator stellte jeden Dienstag und Donnerstag neue, kleine Gruppen zusammen, die sich dann via MS-Teams zum gemeinsamen virtuellen Essen traffen.

3. Das Team wird größer

Arno kam im März 21 zu uns. Zuvor studierte er an der FH-Aachen Informatik. Zum Kennenlernen absolvierte Arno zuerst ein einwöchiges Praktikum, es folgte ein Mini-Job und da alles so wunderbar verlief, starteten wir mit einem gemeisamen Azubi-Vertrag im August dann sein offizielles Onboarding. Arno ist schwerpunktmäßig im Linux-Team eingesetzt, dort hat er in kürzester Zeit bereits sein erstes Projekt gemeistert.

4. compositiv wird nachhaltiger

Nachhaltigkeit ist seit Jahren ein wichtiger Bestandteil unserer Firmenphilosophie. Um den ökologischen Fußabdruck weiter zu verringen, hat sich compositiv bereits vor zwei Jahren dafür entschieden, ein Elektroauto in seinen Furpark mit aufzunehmen. 2021 kommen weitere E-Dienstfahrzeuge für unserer Teamkoordinatoren hinzu. Geladen wir an der eigenen Firmen-Wallbox oder zuhause.

5. Geförderte Beratung für Digitalisierung

Mit einem Digitalisierungszuschuss fördert das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie (BMWi) auch in 2021 klein- und mittelständische Unternehmen in Deutschland. Als autorisiertes Beratungsunternehmen hilft compositiv im Rahmen von Go-Digital und Hamburg Digital Unternehmen, die Digitalisierungsprojekte vorantreiben wollen oder Maßnahmen zur Verbesserung der IT-Sicherheit einführen möchten. Auch 2022 werden wir weitere Kunden in das Programm aufnehmen und unsere Beratungsleistungen in Sachen IT-Sicherheit, Agile Arbeitskonzepte und Digitalisierung weiter verstärken 🙂

6. compositiv bewegt sich mehr

Mit Noack Sport kommt ab April ein weiterer toller und vorallem sportlicher Partner an die Seite compositiv. Jeden Freitag haben wir die Möglichkeit einen Rückenfit-Online-Kurs zu besuchen. Zusätzlich nahmen ein paar der Mitarbeiter:innen die Chance wahr, ein Einzelcoaching zu buchen und sich in Sachen “Ernährung” oder das Entwickeln eines individuellen Trainingsplans schulen zu lassen.

7. Hybrides Arbeiten funktioniert

Im Home-Office bestens erprobt, haben wir zur Jahresmitte die hybriden Arbeitsmodelle eingeführt. Einige der Kolleg:innen arbeiten von zuhause, ein Teil trifft sich im Büro. Mit den richtigen Werkzeugen klappte das Zusammenführen von Präsenz und Digital erstaunlich gut.

8. Zwei neue Kolleg:innen

Perfekter Teameinstieg: Mit unserem Onboaring, das im vergangenen Jahr nochmals verbessert wurde, sind Claudia und Fabian im August zu uns gestoßen. Fabian absolviert die studienintegrierende Ausbildung (Kooperation mit der BHH) und Claudia unterstützt unser Verwaltungsteam in der Vertragsverwaltung und am Empfang.  Wir sind super happy, beide an Bord zu haben 🙂

9. Wir sehen uns wieder!

Mit großer Freude und Spannung war es Ende August endlich soweit und wir konnten uns unter den aktuellen Corona-Auflagen zu einem Team-Tag mit Übernachtung auf Gut Thansen treffen. Diverse Team-Challenges, ein fantastisches BBQ und vorallem das gemeinsame Wiedersehen aller Kolleg:innen machten diesen Tag zu etwas ganz besonderen.

10. Virtuelle Workshops

Ja es geht remote! Von Jour Fixe, Team-Events, Kunden-Meetings, Sport-Stunden und Workshops: So ziemlich alles haben wir in den vergangen zwei Jahren online abgewickelt und wir werden besser 🙂 Im Oktober fiel dann der Startschuss für virtuelle Team-Retrospektiven. In einem extrem guten und lehrreichen Workshop mit Corinna von Retromat erlernten wir eine Vielzahl an Techniken und Tools, um unser Team von nun an auch via virtueller Retros in den Austausch zu bringen. Seitdem ist mit Miro zu einem festen Bestandteil unsere Kollaborationtools geworden und die regelmäßig stattfindenden Retrospektiven aus dem Alltag nicht mehr wegzudenken.

11. Tim kommt an Bord

Und da das Online-Onboarding neuer Mitarbeiter:innen schon richtig gut läuft und compositiv weiter wachsen möchte, kommt zum Ende des Jahres  Tim an Bord 🙂 Er verstärkt unser Windows-Team im Bereich Support und Monitoring. Besser könnte das Jahr aus unserer Sicht eigentlich kaum enden.

12. Eine gute Tat zu Weihnachten

Gemeinsam haben wir uns im Team darauf geeingit, anstelle der klassischen Weihnachtskarte, eine gemeinnützige Organisation zu unterstützen. Wir entschieden uns also dafür, die Meeresschutzorganisation Sea Shepherd zu unterstützen. Die Organisation setzt sich für den Erhalt der Artenvielfalt und des marinen Ökosystems ein.

Ein kurzes Fazit: 2021 haben wir alle, Herausforderungen erlebt und gleichzeitig gemeinsam sehr viel Gutes erreicht. Wir haben gelernt, mit Unsicherheiten zu leben, dass es immer weitergeht und vorallem haben wir gespürt, dass wir uns trotz allem verdammt glücklich schätzen dürfen.

eva Herderich – marketing & Kommunikation bei compositiv